6月29 ---30日 ，学校举行新一届中层干部培训班。校向导孙尧东、谭向勇、卢思锋、张德玉、孙宝国、谢志华、李朝鲜、张耘、呼文亮、方德英和全体中层干部加入了培训班。
培训班外请两个报告。
北京大学法学院博士生导师湛中乐教授作了题为《现代大学治理需要大学章程》的报告。他指出 ，大学章程是大学制度建设的主要组成部分 ，对大学生长至关主要 ，大学治理结构是现代大学制度的实质和焦点 ，高校应理顺内部治理关系 ，建设顺应大学生长的组织治理制度 ，规范学校办学与治理行为 ，健全和完善学校各项内部治理制度 ，更好地推动高等教育的生长。
中共北京市委党校（北京行政学院）常务副校（院）长王民忠作了题为《大学的特征及治理》的报告 ，对高校干部的素质要求及事情要领举行了叙述。他以为 ，大学作为一个特殊的组织 ，焦点是知识；大学治理是一门重大的学问 ，依法自主理学是大学生命力的源泉。大学治理要注重区别学术自由和政治民主、行政权力和学术权力的差别；要认真剖析集权、民主和制度化、程序化的利与弊 ，科学决议。他以为 ，高校的向导干部最主要的素质是真诚 ，要具有贡献精神、责任心、进取心 ，注重品德修养 ，清廉自律。他特殊对新上任的中层干部给予指导。
七位中层干部作大会讲话。
质料与机械工程学院院长黄志刚、商学院院长王国顺、艺术与传媒学院院长罗子明、教务随处长魏中龙、科技随处长杨有红、研究生部主任杨德勇、国际交流与相助随处长何明珂先后先容了学院(处) 生长现状、事情思绪和主要步伐。
四位校向导作专题报告或讲话。
副校长呼文亮先容了学校近三年学�；∩枋┙ㄉ韬退⑿隆⒑笄谥卫硇Ю汀⑶寰彩匚赖确矫媸虑槿〉玫男Ч� ，提出了以后三年的事情思绪和主要使命。他还对暑期学生宿舍调解、基础设施刷新、良乡学生生涯区交接、学生运动包管、清静守卫等事情举行了安排。
校党委副书记卢思锋在讲话中转达了2012届结业生就业情形、全校青年西席基本情形、研究生分级治理情形、良乡校区蹊径楼宇命名希望等。他还对暑期社会实践事情、大四学生搬家、新生报到和军训、清静稳固等事情举行了安排。
谭向勇校长作了题为《刷新立异 ，科学生长 ，扎实推进特色鲜明的教学研究型大学建设》的报告。他剖析了学校刷新生长面临的形势和使命 ，先容了学校的生长目的和生长战略 ，并从学校的学科、教学、科研、效劳、教职工步队、基础设施、治理、文化八个方面 ，剖析现状和问题 ，提出了事情思绪和主要使命。他对中层干部提出了六点要求：要有强烈的生长意识 ，熟悉所认真的事情领域 ，一直调解立异；要坚持高昂有为的精神状态 ，富有责任感 ，起劲为学校生长作出孝顺 ，实现人生价值；要树立自己的威信 ，能够向导部分和同事愉快事情 ，能够协调好各方面的关系配合前进；要坚持原则 ，按程序效劳 ，切实做到原则不可生意 ，程序不要变通；要有强烈的学习意识；要牢靠树立效劳意识 ，治理的宗旨是效劳 ，要把所有心思用在事情上 ，用在为师生效劳上。谭向勇校长还对暑期事情举行了安排。
党委书记孙尧东在作聚会总结时 ，一定了培训班的收获 ，他以为此次培训班内容富厚、信息量大 ，有很好的启发和借鉴意义。培训使各人相识了学校生长的现状、效果和缺乏以及生长目的、事情思绪、事情使命；相识了大学精神的凝练、现代大学制度建设的意义和紧迫性 ，增强了依法办学和按高等教育纪律办学的意识；相识了处级干部的素质要求、头脑方法和事情要领；相识了一些学院、部分的事情思绪 ，感受到中层干部聘用后新班子的新视野、新理念、新思绪。他对全体中层干部提出四条要求：要提高理论素养 ，坚持终身学习；要树立阵势意识 ，创立性地做好本职事情；要增强立异能力 ，勇于厘革 ，敢为人先；要坚守清廉自律 ，一心一意为师生员工效劳。
