全校教职工：
目今，新冠肺炎疫情防控形势依然严肃。为确保教职工康健，包管人事人才有关事情平稳有序推进，同时包管教职工正常的人事人才营业治理需要，在疫情防控时代，人事处（党委西席事情部、人才事情办公室）接纳电话和线上治理为主的方法举行人事人才效劳事情，详细安排如下：
一、人事科相关营业
（一）开具在职证实
请将申请发至人事处邮箱rsc@pub.btbu.edu.cn，并注明用途、内容、是否有特殊要求，以及联系人等信息。人事办事情职员通过邮件提供电子版证实。如需纸质版证实，请邮件预约领取时间和方法。
（二）招聘和入职
1.西席岗位招聘。应聘者请登录招聘系统（http://job.btbu.edu.cn）举行网上申报，尊龙凯时2020年西席岗位招聘事情详细安排将凭证疫情防控情形适时通过学校官方网站（http://www.btbu.edu.cn）及学校官方微信宣布。
2.入职报到。已经学校公示的拟入职职员，近期如需入职报到，请先联系人事办事情职员（邮箱longyi@btbu.edu.cn）。入职所需质料及报到治理流程以邮件通知为准。如需开具吸收函、商调函、调档函等，可将详细需求发送至联系邮箱，事情职员治理后通过邮件反响。如需纸质版证实，请邮件预约领取时间和方法。
3.入职体检、政审、线下报到手续治理等事情暂缓治理，详细时间另行通知。
（三）人事档案相关事宜
人事档案查阅、档案质料归档、档案相关证实开具等事情请通过邮件形式联系档案室事情职员（邮箱houkun@btbu.edu.cn），邮件中注明待效劳项、治理事由、姓名和联系方法，事情职员会实时反响。
二、师资科相关营业
（一）开具专业手艺职务证实
请将申请发至人事处邮箱rsc@pub.btbu.edu.cn，并注明用途及联系人等信息。人事办事情职员通过邮件提供电子版证实。如需纸质版证实，请邮件预约领取时间和方法。
（二）报考社会化专业手艺资格考试
凭证《关于延期开展2020年度北京市部分专业手艺职员资格考试、职称评审及事业单位果真招聘等事情的通告》，所涉申报人暂缓提交申请质料。
（三）国（境）外访学
现阶段国家公派访学项目西席的派出与回国等详细效劳事情，凭证国家留学基金委《关于支持新型肺炎疫情防控有关步伐的通知》执行。
学校中恒久访学项目原则上参照国家政策精神执行，并按学校国际交流与相助处要求治理。
（四）人才项目经费治理
2020年种种人才项目经费支出涉及条约签字的，请项目认真人通过邮件rsc@pub.btbu.edu.cn联系事情职员预约治理。
（五）西席岗前培训
2020年上半年西席岗前培训报名事情将凭证北京市高等学校师资培训中心通知再行组织。
三、劳资科相关营业
（一）开具证实
1.收入证实。请将申请和收入证实模板发至人事处邮箱rsc@pub.btbu.edu.cn，并注明用途。事情职员治理后通过邮件反响。如需纸质版证实，请邮件预约领取时间和方法。
2.小我私家社会包管缴纳证实（小我私家权益纪录）。登录社会包管网上效劳平台自行定制下载。网址：http://fuwu.rsj.beijing.gov.cn/csibiz/home/#。
（二）变换医院
请致电（68984856）或邮箱（rsc@pub.btbu.edu.cn）联系事情职员协助治理。
（三）在职职员人为及离退休职员养老金
在职职员人为及离退休职员养老金将一连准时正常发放。若有疑问，请致电（68984856）或邮箱（rsc@pub.btbu.edu.cn）联系事情职员。
（四）其他营业
凭证北京市社会包管基金治理中心《关于新型冠状病毒熏染肺炎疫情防控时代市本级机关事业单位社保经办有关事情的通知》，在疫情防控时代原则上暂停通过现场窗口治理市本级机关事业单位的养老、失业和工伤包管营业，推行“不晤面”效劳，通过“网上办、邮件办、延缓办、预约办”等方法治理。关于医保手工报销、生育津贴申领等确需现场治理的营业暂缓治理，在疫情扫除后统一举行补办。不影响在职职员小我私家权益纪录。
涉及人为、退休、社保的种种咨询，请致电（68984856）或邮箱（rsc@pub.btbu.edu.cn）联系事情职员。
四、人才事情办公室
（一）博士后治理效劳
疫情防控时代，博士后营业实验“不晤面”办公，可接纳微信、电话、电子邮件等方法开展事情。
1.博士后收支站治理。博士后收支站均按要求在线提交质料。凭证北京市人力资源和社会包管局《关于暂停现场领取博士后收支站先容信的通知》要求，种种收支站先容信由人事处统一协调理理。
2.博士后相关项目申报。中国博士后科学基金第67批面上资助和2020年度博士后立异人才支持妄想均通过中国博士后科学基金治理信息系统在线申报，申报阻止日期延伸至3月中旬。
各基金、项目的申报条件及流程以人事处通知为准，所有纸质版申报质料均暂缓提交。
（二）高条理人才事情相关营业
1.高条理人才引进事情。疫情防控时代，学校正常吸收高条理人才应聘质料并提供问题咨询，请通过邮箱renshichu@btbu.edu.cn联系。
2.人才效劳。
凭证上级有关部分要求，暂时推迟有关人才项目的评审答辩，详细时间另行通知。人才项目一样平常治理及种种人才效劳等实验在线办公，可接纳微信、电话、电子邮件等方法与事情职员联系。
五、劳动条约制职员治理
1.劳动条约制职员人为发放。疫情防控时代，按要求发放人为，用工部分可将确认后的考勤表电子版发送给相关事情职员。
2.劳动条约相关事情。新签或续签条约、确认扫除劳动关系等线下事情暂缓治理，若有特殊情形请提前致电或邮件联系相关事情职员。
3.相关证实开具。劳动条约制职员如需开具相关证实，请提前邮件联系事情职员。事情职员治理后通过邮件反响。如需纸质版证实，请邮件zhengze@btbu.edu.cn预约领取时间和方法。
疫情防控时代须提交的纸质版及须签字盖章的质料均可以“扫描件、有向导确认的微信、短信或邮件截图”取代，疫情事后补交响应质料。未尽事宜请通过rsc@pub.btbu.edu.cn或直接电话联系咨询，事情职员会实时回复。
联系方法：
人事科：徐鑫68987835，龙轶68984690，侯堃68984422
师资科：杨旻、王鑫鑫68984575，赵浩68984422
劳资科：郑霁桐、李昊哲68984856
条约制员工治理科：郑泽、崔洋哲68984486
党委西席事情部：吕超然68984764
人事处
2020年2月19日